Décrocher un CDI tout en travaillant en ESAT, c’est désormais possible !

Décrocher un CDI tout en travaillant en ESAT, c’est désormais possible !

Depuis le 1er janvier 2023 , une nouvelle opportunité s’ouvre aux travailleurs en situation de handicap : il est possible de cumuler un emploi en ESAT (Établissement et Service d’Aide par le Travail) et un poste au sein d’une entreprise, grâce à un contrat partagé.

Cette solution innovante agit comme une véritable passerelle vers le milieu ordinaire. Elle permet de conserver la sécurité et l’accompagnement de l’ESAT tout en développant ses compétences en entreprise, avec à la clé la possibilité de décrocher un CDI.

En Mayenne , cette formule porte déjà ses fruits. Des parcours inspirants montrent que l’inclusion professionnelle n’est pas seulement une ambition, mais une réalité concrète.

Une avancée majeure pour favoriser l’autonomie, la reconnaissance des compétences et une inclusion durable dans le monde du travail.

Merci France 3 Pays de la Loire
Stepconcept

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